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报实绩 找不足 提思路 —曲靖管理处机关中层干部迎来年终大考
发布时间:2020-01-16 作者:李志伟 475次

1月15日,为加强管理处中层干部队伍建设,客观评价干部的实绩,全面深入总结2019年工作,谋划2020年发展,曲靖管理处开展机关中层干部年度述职暨民主测评工作,

7名职能科室负责人从完成本职工作、廉洁自律、履行一岗双责、管理水平,业务能力、沟通协作等方面,结合自己学习、思想和工作实际,向全体参评人员汇报全年工作情况,敢于剖析自己,并针对存在问题提出了整改措施,就下一步工作开展情况提出了工作思路和规划。

述职结束后,曲靖管理处党委书记、处长吕敬富对机关中层干部一年来兢兢业业、恪尽职守带领全处职工取得的成绩给予肯定,同时希望中层干部认真学习相关政策法规,主动适应改革发展大局,在新的一年里,积极转变思想观念,主动思考业务瓶颈,加强沟通协调,深化工作合力,全面推进年度各项工作任务落实落地。

管理处领导班子成员,各分处主要负责人,机关、分处职工代表32人参加了述职会和民主测评。


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